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Administration

CHARGE DE TARIFICATION DES ETABLISSEMENTS ET SERVICES SOCIAUX ET MEDICO-SOCIAUX H/F

Parue le : 26/11/18
Clôture des candidatures le 31/12/18
Référence : PUBLIDIA-2017-076
Localisation : Bar le Duc
Cadre d'emploi : rédacteur territorial - Catégorie B

Le Conseil départemental de la Meuse
recrute un Chargé de tarification des établissements et services sociaux et médico-sociaux

 

MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES


1- Etablir la tarification des établissements et services sociaux et médico-sociaux

  • Analyser et contrôler les propositions budgétaires transmises par les ESSMS, conformément à la réglementation en vigueur
  • Elaborer les propositions de tarification, dans le respect des orientations budgétaires votées par le Département et des procédures internes
  • Participer à l'élaboration des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens et définir les modalités de fixation de la tarification pour les ESSMS habilités à l'aide sociale
  • Assurer les saisies et les éditions nécessaires dans l'outil métier à la procédure de tarification
  • Proposer et définir des indicateurs financiers de suivi et de contrôle
  • Réaliser les tâches relatives à l'aspect organisationnel (envoi des courriers, archivage des dossiers budgétaires, envoi des arrêtés de tarification au contrôle de légalité, classement,…)

 


2- Assurer le suivi et le contrôle financier des établissements et services sociaux et médico-sociaux tarifés

  • Analyser et contrôler les documents budgétaires et financiers transmis par les ESSMS conformément à la réglementation en vigueur
  • Examiner l'impact sur la tarification des projets d'investissement des établissements (PPI,...), en lien avec le secteur
  • Autorisation, contractualisation des ESSMS et subventions
  • Veiller à la réalisation des objectifs et moyens définis dans les contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens
  • Préparer les décisions d'approbation (affectation de résultat, EPRD), conformément à la réglementation en vigueur
  • Assister aux réunions des Conseils d'administration abordant des décisions à caractère budgétaire en tant que représentant des services du Département et produire des comptes-rendus
  • Assurer des missions de conseil et d'expertise financière aux responsables de structure
  • Réaliser des audits sur les établissements tarifés et assurer leur suivi en lien avec le secteur Autorisation, contractualisation des ESSMS et subventions

 


3- Réaliser des statistiques, études et évaluations sur les ESSMS

  • Réaliser des rapports d'analyse financière et études budgétaires des ESSMS et produire des statistiques à la demande du
  • Responsable de service et/ou des Directions de la Solidarité
  • Participer en lien avec le Réfèrent technique du secteur à l'élaboration des propositions d'orientations budgétaires
  • Participer à l'élaboration et la mise à jour des tableaux de bord de suivi et de reporting de l'activité du secteur en lien avec le
  • Référent technique

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES

  • Connaissances professionnelles : Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique, Bases juridiques des établissements sociaux et médico-sociaux, Fondements de la tarification des établissements et services sous compétence départementale
  • Compétences professionnelles : Capacité d’analyse, d’écoute et de synthèse, Maîtrise des règles d’analyses financières et juridiques et des logiciels Excel et Word, Qualités rédactionnelles, Analyse du contexte réglementaire d'un dossier, Maîtrise des techniques d'évaluation sur la base d'indicateurs pertinents
  • Attitudes professionnelles : Autonomie, Disponibilité, Qualités d'observation, Réactivité, Rigueur, Travail en équipe



CONDITIONS SPÉCIFIQUES :

  • Disposer au moins 2 ans d'expérience en analyse et contrôle financier de structures sociales ou médicosociales, contraintes horaires, déplacements fréquents, Permis B

POSTULER :


Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) sous la référence PUBLIDIA-2017-076 :

Monsieur le Président du Conseil départemental
Département de la Meuse - Direction des Ressources Humaines
BP 50 514
55012 BAR LE DUC CEDEX

ou envoyer votre dossier par email sous la référence PUBLIDIA-2017-076

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